賽迪智庫信息化與軟件產(chǎn)業(yè)研究所發(fā)布《關(guān)鍵軟件L域人才白皮書（2020年）》。白皮書分別從關(guān)鍵軟件L域人才研究范圍、研究背景、產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況、人才現(xiàn)狀、相關(guān)院校人才供給等方面進行了論述，預(yù)測未來人才缺口，形成關(guān)鍵軟件L域緊缺人才需求目錄，同時探究了我國關(guān)鍵軟件L域人才發(fā)展存在的主要問題，并提出措施建議。
從人才規(guī)模來看，預(yù)計到2025年，我國關(guān)鍵軟件L域新增人才缺口達到83萬；從需求類型來看，關(guān)鍵軟件L域緊缺崗位集中于G端技術(shù)職位，其中架構(gòu)師、前端開發(fā)工程師為緊缺。
白皮書指出，下一步我國軟件人才培養(yǎng)應(yīng)推動產(chǎn)教融合，完善協(xié)同培養(yǎng)體系；創(chuàng)新人才培養(yǎng)，探索人才培養(yǎng)“多元模式”；引導人才認證，逐步與國際標準接軌；明確培養(yǎng)目標，強化緊缺人才培訓評價。
附件：賽迪發(fā)布《關(guān)鍵軟件L域人才白皮書（2020年）》
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